Façons dont les CPA peuvent mener des initiatives ESG
L’objectif de carboneutralité du Canada, l’établissement d’un conseil des normes internationales d’information sur la durabilité (International Sustainability Standards Board – ISSB), les changements sociaux ainsi que les incidences économiques et sociales de la pandémie de COVID-19 ont accru l’attention portée aux enjeux ESG. L’inclusion de pratiques commerciales durables et la présentation d’information sur les facteurs ESG sont devenues une priorité pour les organisations.
Enjeux ESG : des occasions à saisir pour les CPA
Les parties prenantes souhaitent une plus grande transparence sur la manière dont les entreprises gèrent leurs risques ESG ainsi que les occasions qui se présentent – et dans quelle mesure elles en tiennent compte dans leur stratégie d’affaires. Étant donné leur rôle de conseillers stratégiques et de responsables des données et autres valeurs, les CPA sont particulièrement bien placés pour aider les entreprises à composer avec la complexité de ces enjeux et à accroître leur résilience. Les CPA sont bien outillés pour faire état des liens entre les aspects stratégiques et financiers lorsqu’il s’agit d’évaluer et de communiquer les risques et les occasions liés aux enjeux ESG. Parmi les principales fonctions où ils pourront faire montre de leurs compétences, citons la planification des activités, la gouvernance, la présentation d’information, la certification ainsi que l’évaluation et l’analyse des risques.
Contribuez à l’instauration d’une culture de durabilité
Les facteurs ESG jouent un rôle clé dans la capacité d’une organisation à créer de la valeur à court et à long terme pour toutes les parties prenantes. Le fait de considérer une organisation sous l’angle des facteurs ESG peut vous aider à cerner les risques et les occasions liés à la durabilité qui ont de l’importance, et à évaluer leur incidence sur la performance de l’organisation et la création de valeur à long terme.
Allez au-delà de votre rôle traditionnel
CPA, l’occasion est belle de sortir de votre rôle habituel pour vous faire valoir comme leaders à valeur ajoutée, décideurs et influenceurs clés sur les questions touchant l’environnement, la société et la gouvernance.
Comment?
1re étape :
Bâtissez vos connaissances sur les questions ESG grâce à nos publications gratuites sur des notions de base (les télécharger en cliquant sur les liens ci-dessous) :
- État des lieux : Étude sur les informations relatives aux enjeux sociaux communiquées par les sociétés ouvertes canadiennes
- Cap sur la carboneutralité : les CPA, leaders du changement
- Mise en œuvre des ODD : lignes directrices et étude de cas
- Guide essentiel d’incitation à l’action le long de la chaîne de valeur
- L’importance croissante du volet social : le « S » dans ESG
- Transition du Canada vers la carboneutralité : accélérer la collaboration en vue de 2050
- Guide de l’ACD sur les évaluations et les changements climatiques
- Gestion des émissions de GES : stratégie, risque et gestion de la performance
- Facteurs ESG et valeur à long terme : Lignes directrices et étude de cas
- Association pour la comptabilité durable : Guide pour mobiliser le conseil et la haute direction
2e étape :
Consultez notre catalogue de ressources sur la durabilité pour élargir encore plus vos connaissances. Vous y trouverez des publications et des webinaires sans frais sur la gouvernance, la certification et la présentation de l’information liée aux considérations de durabilité.
3e étape :
Poursuivez l’aventure au moyen de ces activités de perfectionnement professionnel :